Атрибуты и ритуалы реальной власти
Наличие отдельного кабинета, персонального водителя, свободного рабочего графика, вовлеченность во все публичные встречи первого лица — все это зачастую подменяют действительную власть и полномочия менеджера. Лишение этих не
Лучшие американские и мировые бизнес-школы по оценкам студентов, работодателей и профессоров
Другие страны Бизнес-школы Top 10 Top 10 Top 10 Top 10 2000Top 7 Queen’s University (Canada) 1 1 1 2 * IE Business School (Spain) 2 * *
Полная капитализация. Выпускников каких бизнес-школ предпочитают работодатели
Какие тенденции сегодня актуальны на рынке российского бизнес-образования? Задавшись этим вопросом в преддверии 20-летия отрасли (официальный юбилей Российской ассоциации бизнес-образования — РАБО — в сентябре), специалисты Begin Group
Карьеристам посвящается
Деньги, власть, статус, карьера — какие сладкие четыре слова. Кто-то взбирается по карьерной лестнице медленно, часто перерабатывая, забирая работу еще и на выходные, разъезжая в постоянные командировки, работает
Рейтинги под вопросом
Впервые за долгое время традиционные рейтинги бизнес-школ теряют свой авторитет в мире MBA. Выбирая школу, мы по-прежнему изучаем рейтинги, но более критическим взглядом, чем раньше. В чем причина
Английский: учить или не учить?
На дворе эпоха глобализации, деловым языком мира стал английский, и хотя пока специалисты с иностранным языком больше востребованы в крупных городах, логично предположить, что рано или поздно он
Сам себе начальник
Поначалу каталог фрилансеров включал всего несколько пунктов: дизайн, программирование, копирайтинг. Сегодня в каталоге профессий уже больше десятка подразделов, и они не пустуют. «Наша команда, все 40 человек, —
Банковское отношение к персоналу
«Несмотря на некоторое улучшение ситуации на рынке страхования в нашей стране, компании продолжают удерживать затраты почти на уровне периода кризиса, в том числе в зоне работы с персоналом.
Как принять решение уйти с работы и начать свой бизнес?
Как принять решение об уходе с работы с целью начать свой бизнес? Мы обобщили рекомендации предпринимателей и инвесторов, и вот что вышло. Главное в этом деле — личностная
Стас Кузавов: Cостояние прорыва – это постоянный дискомфорт
Развитие компании… Каким оно должно быть? Постепенным, эволюционным? Нет, — уверен Стас Кузавов, ведущий бизнес-тренер Корпорации «Бизнес мастер СНГ», консультант по стратегическому развитию. Лучшие делают ставку на прорыв,